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華翔要聞
《企業(yè)文化宣貫及職業(yè)素養提升》專(zhuān)場(chǎng)培訓圓滿(mǎn)成功
為進(jìn)一步完善企業(yè)文化價(jià)值規范體系,提升員工個(gè)人職業(yè)素養水平,強化全體員工對企業(yè)文化的理解,全面增強企業(yè)的凝聚力,公司組織了題為《企業(yè)文化宣貫及職業(yè)素養提升》的專(zhuān)場(chǎng)培訓活動(dòng)。
本次培訓于2013年2月22日至23日在桂林維也納酒店會(huì )議室舉行。職業(yè)素養課程由外邀的“北京白朗”王梓灃老師主講。王老師的課程內容分為四部分:企業(yè)職業(yè)化與職業(yè)化員工、職業(yè)人的良好工作習慣養成、從職業(yè)化到領(lǐng)導力的進(jìn)化、企業(yè)文化塑造。王老師在講解的過(guò)程中理論結合實(shí)際,通過(guò)團隊游戲互動(dòng)、案例分析等方式對課程內容進(jìn)行了深刻且獨到的講解,使員工增強了履行崗位職責的意識和能力、更新服務(wù)理念、規范職業(yè)行為,以達到優(yōu)化服務(wù)流程、倡導人文關(guān)懷、確保企業(yè)品牌形象的目的。
企業(yè)文化宣講由廣西華翔副總經(jīng)理崔大宏主講。崔總以公司發(fā)展歷程為主線(xiàn)來(lái)詮釋公司的企業(yè)文化,“企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂,是以企業(yè)價(jià)值觀(guān)為核心的價(jià)值取向、思維方式、經(jīng)營(yíng)理念、行為規范、道德準則等的有機統一”。通過(guò)文化宣講,全體員工更好地理解了企業(yè)文化建設的意義,懂得為什么要建設企業(yè)文化,明白企業(yè)文化的作用是什么,企業(yè)文化的特性是什么。只有員工理解了企業(yè)文化與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及企業(yè)效益的密切關(guān)系,才能更好地提高全員參與企業(yè)文化建設的自覺(jué)性。
企業(yè)文化的構建是一個(gè)長(cháng)期系統的工程,公司要結合不斷發(fā)展的市場(chǎng)人才觀(guān)更新文化建設思路,注重文化制度的創(chuàng )新,豐富和提升企業(yè)精神文化內涵,打造華翔品牌的精神文化,做到“打造和諧企業(yè)文化,提升員工職業(yè)素養”,幫助員工將企業(yè)精神運用到實(shí)際工作中,提升公司的核心競爭力。